Werkstudent oder Praktikant (w/m/d) People & Culture
Intern / Student,
Full or part-time
· Cologne / remote from NRW
Read job description in:
Die Rolle
Wir sind stolz darauf, als eines der hundert innovativsten Clean Technology Unternehmen weltweit ausgezeichnet worden zu sein. Und wir wollen noch mehr erreichen mit unserer gemeinsamen Vision, die Energiewende mithilfe digitaler Technologien voranzutreiben. Unsere Web-Applikations-Plattformen ermöglichen es bereits heute, Kernprozesse von Stromnetzbetreibern zu digitalisieren und zu automatisieren.
Als Werkstudent (w/m/d) imPeople & Organization Team unterstützt du uns dabei, unsere Employer Brand sowie unsere Kultur und Werte zielgruppenspezifisch zu transportieren und damit unsere Recruitingaktivitäten voran zu bringen. Im Team verfolgen wir die gemeinsame Mission, eine angenehme und zuverlässige Arbeitsumgebung zu schaffen. Für uns stehen Vertrauen und ein offener und wertschätzender Umgang im Fokus. Je nach Interesse und Profil übernimmst du Aufgaben aus den Bereichen Recruiting, Employer Branding & Personalentwicklung.
Diese Aufgaben erwarten dich
Du hast die Möglichkeit verschiedene Projekteeigenverantwortlich auszuarbeiten und zu steuern: von Employer Branding über Personalentwicklung bis hin zu (Tech)-Recruiting
Du gestaltest unsere Candidate Journey aktiv mit, bist Ansprechpartner:in für unsere Bewerber:innen und beantwortest erste Fragen vor und während des Bewerbungsprozesses
Du unterstützt projektbasiert bei unterschiedlichsten Themen wie: Learning & Development, Organisationsentwicklung, New Work, Mindfulness & Mental Health sowie bei der Team- und Führungskräfteentwicklung und der strategischen Umsetzung unserer OKRs
Du übernimmst operativeAufgabenwie bspw. das Erstellen Stellenanzeigen, Social Media Posts sowie von Dokumenten
Das bringst du mit
Du befindest dich in einem Bachelor- oder Master-Studiengang der Fachrichtung Wirtschaftspsychologie, Psychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Du konntest bestenfalls bereits erste praktische Erfahrungen in der Personalentwicklung oder im Bereich Recruiting sammeln
Dein Herz schlägt für People- und Organisationsthemen
Lernbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Eigeninitiative machen deinen Arbeitsstil aus
Du hast ein sicheres Auftreten und bist souverän in der Kommunikation auf Deutsch und Englisch
Wieso envelio
Flexibler Arbeitsort innerhalb Deutschlands: hybrid, von zu Hause aus oder in unserem schönen Office in Köln
Option zum mobilen Arbeiten aus dem Ausland (bis drei Monate pro Jahr)
20 Urlaubstage + 3 corporate holidays
Unterstützung deiner Gesundheit mit der Urban Sports Club Kooperation
Flexible Nutzung eines monatlichen Mobilitätsbudgets (z.B. Jobrad, ÖPNV)
Zeit und Budget für individuelles Wachstum
Regelmäßige Company und Team Events
Was noch?
großes Werkstudierendennetzwerk
Dynamisches und multinationales Team (bereits 18 Nationalitäten)
Sinnstiftende Arbeit, die eine nachhaltige Zukunft unterstützt und die Energiewende vorantreibt
Über 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind bereits an Bord und arbeiten mit Leidenschaft an intelligenten Lösungen für unsere Stromnetze. Jede einzelne Person trägt zur Weiterentwicklung unserer Intelligent Grid Platform bei und verbindet dabei unsere Kernkompetenz im Tech-Bereich mit tiefgreifendem Know-how in allen Unternehmensbereichen. Wir sind davon überzeugt, dass wir nur gemeinsam die Energiewende nachhaltig umsetzen können.
The role
At envelio, we are proud to have been named as one of the hundred most innovative clean technology companies in the world. And we want to achieve even more with our shared vision of driving forward the energy transition with the help of our highly innovative product. The Intelligent Grid Platform (IGP) is a software for the digitalization and automation of technical processes for distribution grid operators.
As a working student (f/m/d) in the People & Organization team, you will support us in conveying our employer brand as well as our culture and values in a target group-specific way and thus advance our recruiting activities. As a team, we pursue the common mission of creating a pleasant and reliable working environment. For us, the focus is on trust and an open and appreciative approach.
Your tasks and responsibilities
You have the opportunity to develop and manage various projects on your own responsibility: from employer branding and personnel development to (tech-) recruiting
You will actively shape our candidate journey, be the contact person for our applicants and answer initial questions before and during the application process
You will provide project-based support on a wide range of topics such as: Learning & Development, Organizational Development, New Work, Mindfulness & Mental Health as well as team and leadership development and the strategic implementation of our OKRs
You will take on operational tasks such as creating job advertisements, social media posts and documents
What you need to succeed
You are in a bachelor's or master's degree program in business psychology, psychology, human resources management or a comparable field of study
You have already gained some practical experience in personnel development or recruiting
Your heart beats for people and organization topics
A willingness to learn, a sense of responsibility and a high degree of initiative characterize your working style
You have a confident manner and are able to communicate in German and English
Why envelio
Flexible working mode within Germany: Hybrid, from home or in our lovely office in Cologne
Option for remote work from abroad (up to three months per year)
20 holidays + 3 corporate holidays
Support for your health through sports membership cooperations
Flexible use of a monthly mobility budget (e.g. Jobrad, ÖPNV)
Time and resources for individual growth
Regular company and team events
What else?
Dynamic and multinational team (18 nationalities already)
Meaningful work to build toward a sustainable futures and drive forward the energy transition
Over 120 employees are already on board and working passionately on smart solutions for our power grids. Each one of us contributes to the further development of our Intelligent Grid Platform – combining our core competence in the tech sector with in-depth expertise in all areas of the company. Only together can we really master the energy transition.
Please fill out the following short form and let us know how you found us. If you are experiencing any problems, please send an e-mail to jobs@envelio.de.